Abstract:
Анализируются составляющие эмоционального интеллекта современного менеджера, включающие 20 различных навыков и умений, объединенных в четыре большие группы: самосознание, самоконтроль, социальная чуткость и умение управлять взаимоотношениями. Особое внимание уделено развитию навыков в миротворчестве и корпоративности, призванных поддерживать здоровый эмоциональный климат в организации.
Description:
Components of emotional intelligence of the modern manager, including 20 various skills and the skills incorporated in four greater groups are analyzed: consciousness, self-checking, social keenness and skill to operate mutual relations. The special attention is given to development of skills called to support a healthy emotional climate in the organization.
